Aucune méthode en vogue

ne fera autant pour votre boîte que la curiosité. 

Il faut bouger

Vous vous demandez comment casser les silos, comment faire sortir les gens de leur fiche de poste ?

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Vous êtes à un tournant et vous cherchez un nouveau souffle ? 

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Vous voulez aider vos équipes à poser un regard neuf sur le monde qui vous entoure ? 

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Vous avez raison

Les mêmes causes produisent les mêmes effets et la folie serait de faire toujours la même chose en attendant un résultat différent. 

Le monde tel qu'il est ne vous laisse pas la possibilité de reporter. Il faut passer à l’action !

Comptez sur la curiosité

Elle va de l'avant et produit un désir de connaissance et de découverte en chacun de nous.

Faites-en une culture, un terrain fertile pour vos projets. 

Nous le ferons avec vous. 

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En bref :

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• La curiosité pour rendre votre vision et vos objectifs clairs  

• La curiosité pour créer de nouveaux liens  humains

• La curiosité pour apprendre de l’extérieur   

La curiosité ? 

Le produit dopant

Elle amplifie la créativité, la résolution de problèmes, la confiance et les relations interpersonnelles.    

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Le terrain de jeu

Au travail, la curiosité est le terrain de rencontre entre les aspirations individuelles, les missions des équipes et vos ambitions.

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Le coach

Pour que la curiosité soit productive, il lui faut un coach : la stratégie.

Il la fera jouer à dessein et chaque collaborateur pourra exercer une “curiosité stratégique” bénéfique au projet d’entreprise.  

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Les résultats

Votre entreprise renforce ses capacités d’adaptation, d’agilité et d’innovation, plus que jamais indispensables à sa survie. 

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Super Curieux : le programme

Des équipes engagées

Super Curieux est un programme d’accompagnement adapté aux situations qui nécessitent des réponses nouvelles inventées par vos équipes. 

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Grâce à la curiosité

La curiosité stratégique dynamise la coopération et fait émerger des projets pour assurer votre futur.  

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En 10 semaines

Il se déroule sur dix semaines pour vous donner le temps de prendre en compte des enjeux et des variables complexes.  

Super Curieux permet :

• De réaliser des projets inédits  

• D'apprendre des méthodes de travail coopératives  

• De susciter des échanges productifs entre les équipes  

• De créer des connexions avec l’extérieur 

• De raviver l’intérêt pour le projet collectif 

Qui sommes-nous ? 

Une agence engagée

Super Super accompagne les boîtes qui en ont marre du management “à papa”, et qui pensent que leur futur allie autonomie, sens et passion.   

Ici pas de consultant, mais des designers et des facilitateurs, avec une bonne dose d’empathie et archi motivés pour aider ceux qui ont envie de travailler ensemble. 

Qui mise sur la curiosité   

La curiosité est notre principal ressort pour inventer de nouveaux terrains de jeux au travail. Nous sommes en veille permanente pour identifier ce qui se fait de plus efficace et de plus simple pour vous accompagner au quotidien. 

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Et les bonnes vieilles méthodes 

Eveiller la curiosité repose sur des techniques de travail et un état d’esprit renouvelé.  

Super Super utilise principalement l’intelligence collective, la créativité et le design.  

Au service de la curiosité, elles font un Super Super effet ! 

Notre équipe

Claire Sourget

Ronan Dollé